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要 旨
作成: 2010-12-10
更新: 2010-12-10
組織の中で言論統制が起こるのは,自然なことであり必然である。
逆に,言論統制が起こっていない組織では,これを起こさない組織運営を努めてやっているのである。
言論統制は,特別な性格の者がやるのではない。 普通の人間が,やってしまう。
実際,普通だからやってしまうのである。